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인재경영

채용절차

저스템 채용 프로세스

반도체, 디스플레이, 이차전지, 태양광 등 핵심 산업의 선두에서 함께 일할 열정 넘치는 동료를 기다립니다.
  • 필요에 따라 면접 전형이 변경될 수 있습니다.

  • 장애인, 보훈대상자, 병역특례자의 경우 우대합니다.

  • 모집 기간에 조기 채용시 마감될 수 있습니다.

  • 기타 자세한 사항은 인사담당자(recruit@justem.co.kr)에게 문의 주시기 바랍니다.

쾌적한 근무 환경

채용형태

정규직, 계약직

처우

정규직, 계약직 구분 없이 동일 복리후생 적용

채용절차

  • STEP 01

    서류전형

    지원서에 기입된 전공, 경험, 면허
    및 자격 등 실무진과 담당자가
    서류를 검토합니다.
  • STEP 02

    온라인 인적성검사

    서류전형 합격자는 지정된
    온라인 인성검사 기관을
    통하여 인성검사가 진행됩니다.
  • STEP 03

    면접

    업무를 수행하기 위한 사고능력, 열정,
    기술 등을 팀의 리더 및 임원이 참석하여
    지원자의 전문성과 필요역량을 검증합니다.
  • STEP 04

    최종합격

    면접 평가를 통해 합격한
    대상자의 경우, 최종 처우 사항들을
    협의 후 입사하게 됩니다.